ما هي المهن المقتصرة على السعوديين ، أعلنت وزارة العمل عن قراراتها الحاسمة لخلق فرص عمل للسعوديين حيث توفر المملكة العديد من المهن المختلفة للوافدين للعمل، وقد تم اتخاذ هذا القرار منذ عدة سنوات تماشياً مع رؤية المملكة 2030.
مهن مقصورة على السعوديين
أعلنت دائرة البحوث والدراسات بمجلس القوى العاملة والأمانة العامة بالرياض عام 2002 عن المهن والوظائف التي يقتصر العمل فيها على السعوديين على النحو التالي:
- مسؤول أول للموارد البشرية
- مدير علاقات الناس
- مدير الموارد البشرية مدير
- متخصصو الموارد البشرية
- مدير الموارد البشرية
- موظف مؤقت
- موظف استقبال الفندق
- كاتب توظيف
- مدير الموارد البشرية
- المشتكي
- موظف استقبال مرض
- الناسخ أو مصلح المفتاح
- العاملون في محلات الملابس النسائية
- وكيل جمركي
- مسؤول العلاقات الحكومية
- حارس أمن خاص
- امينة صندوق
المهن المطلوبة في المدينة المنورة
في عام 1444 هـ صدر قرار جديد يقضي بتوطين بعض المهن والأنشطة بالمدينة المنورة والتي تشمل المهن التالية:
- المراكز والأسواق التجارية المغلقة
- حيوانات الخلد
- عمال المجتمع المدني
- المهن الفندقية والسياحة
- سائق خفيف
- لقبول الطلبات
- ضابط أمن
- موظف في صناعة الطعام
- موظف مركزي
- مسجل إدخال البيانات
- كاتب إداري
- سكرتير
- مدير العمليات
- مشرف خدمة الغرف
- مدير الصيانة
- مدير التسويق والمبيعات
- ضابط أمن
- مفتش الخدمة
- مشرف برنامج الرحلة
- مشرف المكتب الأمامي
- مدير الموارد البشرية المركزي
- عمال مشرف
- مدير الامن
- نائب الرئيس
- مدير الصيانة
- مدير خدمة الغرف
- مدير إداري
- مدير برنامج الرحلات
- مدير الموارد البشرية
- مندوب مبيعات
- محاسب
- اخصائي السلامة والصحة المهنية
- وكيل شراء
- مدير علاقات الموظفين
- ممثل خدمة العملاء
المهن المطلوبة في منطقة عسير
في عام 1444 هـ صدر مرسوم جديد يقضي بتوطين العديد من المهن في منطقة عسير، وشملت المهن المقتصرة على السعوديين ما يلي:
- العمل في المنظمات غير الحكومية
- وكالات سياحة وسفر
- مولات تجارية مغلقة ومراكز تجارية
- التعليم الأهلي للفتيات في جميع مراحله
- مكاتب شركة التأمين
- قسم البريد
- مكاتب ترحيل البضائع
المهن المطلوبة في منطقة عسير
قد يكون من المفيد أن تقرأ عنها
المهن التي يمكن أن تقدم طلب وظيفة حسب النظام
انتهاكات نظام العمل للعاملين في المهن في المملكة المتحدة
يمكن لأي مواطن سعودي أو مقيم في المملكة العربية السعودية الإبلاغ عن مخالفة لنظام العمل في المملكة. ومن المخالفات والغرامات نذكر ما يلي:
- تعيين غير السعوديين في وظائف مقيدة بالسعوديين وغرامة قدرها 20 ألف ريال للفرد.
- إذا قام صاحب العمل بتسجيل أفراد سعوديين بين موظفي المنشأة دون موافقتهم، فسيتعين عليهم دفع غرامة تبلغ حوالي 25000 ريال للفرد.
- عند تكليف غير السعوديين بوظائف محجوزة للسعوديين، سيتم دفع غرامة قدرها 20.000 ريال سعودي لكل شخص في هذه الحالة.
- إذا قام صاحب العمل بتوظيف عمالة ذكور في وظائف متخصصة للنساء السعوديات، فإنه يدفع غرامة قدرها حوالي 10000 ريال للفرد.
- إذا لم يلتزم صاحب العمل بشروط التدريب في عقد التدريب والتأهيل مع غير العمال، فعليه دفع غرامة قدرها 5000 ريال سعودي لكل شخص.
- إذا لم يمنح صاحب العمل للموظفين شهادة خبرة بعد توقيع عقد العمل، أو إذا كان هناك شيء سيء في الشهادة يضر بسمعة الموظف ويحد من فرص عمله، يدفع صاحب العمل غرامة قدرها 5000 ريال سعودي عن كل شخص